Candidature spontanée
Vous ne trouvez pas l’emploi recherché parmi nos affichages? N’hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
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L’intégration professionnelle : savoir se faire sa propre opinion!
S’intégrer au marché du travail est la priorité pour toute personne qui immigre au Québec. Avec la meilleure intention du monde, vos proches ou vos
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Réussir son entrevue d’embauche
Le contexte dans lequel nous vivons, à savoir la pandémie, a généré de nouvelles façons de faire dans les processus de recrutement, comme les entrevues
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Entrevues avec d’anciens participants du CREMCV
Dans le cadre de notre première série d’entrevues avec d’anciens participants du CREMCV, nous avons eu le plaisir d’interviewer une ancienne participante du service destiné
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Qu’attendez-vous pour briser l’isolement?
L’isolement est un des fléaux du 21ème siècle. C’est assez paradoxal ; dans une société hyper connectée par les réseaux sociaux, les gens ne se
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Les subtilités des interactions sur LinkedIn
Dans la dernière année, j’ai aidé plus d’une centaine de personnes à améliorer leur profil pour se démarquer et à utiliser LinkedIn dans leur recherche
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Être jeune et professionnel
« Lorsqu’on a 18 ans et 2 expériences de travail, c’est facile, faire son profil LinkedIn » ; c’est ce qu’une dame m’a dit récemment
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Devrais-je accepter toutes les demandes de connexion sur LinkedIn en recherche d’emploi?
On me pose inévitablement cette question lorsque j’anime des ateliers sur LinkedIn. Les gens ont des opinions divergentes sur le sujet; certains disent d’ajouter tout
La rubrique « formation » : Tout dire ou ne pas en dire trop
Toutes nos formations ou une sélection? Globalement, plus la partie expérience professionnelle se développe, plus la partie formation devrait diminuer. De manière générale, avec le
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La rubrique « formation » : Avant ou après l’expérience professionnelle
La rubrique FORMATION, pas si banale après tout. Au cours des nombreux ateliers que j’ai donnés sur le CV, j’ai remarqué que la rubrique « formation » était
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